https://vittorianozanolli.it/scranni-nei-consigli-damministrazione-per-il-sottobosco-politico-partiti-sempre-al-lavoro/ Mon, 06 Jan 2025 12:13:51 +0000 hourly 1 https://wordpress.org/?v=7.0.3 https://vittorianozanolli.it/scranni-nei-consigli-damministrazione-per-il-sottobosco-politico-partiti-sempre-al-lavoro/#comment-15345 Sun, 05 Jan 2025 15:32:07 +0000 https://vittorianozanolli.it/?p=38835#comment-15345 Che novità! Da sempre PADANIA, AEM, LGH, SCS, Fondazioni varie – tutte le società partecipate, hanno nel CDA incaricati dal partito o dall’area di provenienza … candidati che non ce l’hanno fatta … eccoli premiati per l’impegno (gettone mensile garantito €€€).

]]> https://vittorianozanolli.it/scranni-nei-consigli-damministrazione-per-il-sottobosco-politico-partiti-sempre-al-lavoro/#comment-15341 Sun, 05 Jan 2025 10:24:28 +0000 https://vittorianozanolli.it/?p=38835#comment-15341 Quale criterio viene seguito per l’assegnazione delle poltrone? Non certo le competenze o l’esperienza, basta l’appartenenza a un partito, dalla parte giusta. Tenere buoni gli uni e gli altri. Questo vale per tutto, dall’ ospedale a Cremona Solidale, dalla Fondazione Città di Cremona al Ponchielli. Basta aver portato una manciata di voti (peraltro decisivi) per meritare un posto in prima fila nei teatri e teatrini, o aver simpatia e appoggi economici consistenti. Almeno in altri tempi si cercava di unire le competenze alla tessera, non solo e semplicemente alla fedeltà all’uno e all’altro partito, o all’uno o all’altro personaggio politico o no. Davvero Grassi spera in un cambiamento di rotta? E perche’: per coerenza, per correttezza, per rispetto? Quando mai…

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